En este entorno de negocios volátil, mantenga a todos actualizados, eficientes y comprometidos utilizando capacitación remota, gestión del desempeño y comunicaciones de varios canales de fácil acceso.
Garantice que todos, en todas partes, dispongan de información actualizada y se mantengan conectados a sus equipos.
Haga de forma rápida la transición de sus empleados para que trabajen desde casa o capacitarlos nuevamente para alinearlos con los cambios imprevistos en las metas y el volumen de trabajo.
Mantenga la responsabilidad, la motivación intrínseca y siga orientando, capacitando, y capacitar nuevas habilidades a sus empleados mediante cualquier dispositivo, sin importar dónde se encuentren.
Los tiempos de crisis requieren un esfuerzo adicional para comunicarse y mantener a todos conectados. Cree un flujo de comunicaciones continuo que garantice que los empleados no se limiten a hacer unos cuantos clics en las actualizaciones, sino que las lean, las reconozcan y las apliquen.
Prepare a su personal para un entorno de negocios volátil. Capacitar nuevamente a sus empleados y transfiéralos a nuevos roles de forma rápida. Cambie el enfoque de sus empleados hacia nuevas metas. Capacite a los líderes de equipo para gestionar y conectarse con sus empleados a cualquier hora y en cualquier lugar.
Acelere o transforme la incorporación de nuevos empleados con clases presenciales en capacitación digital remota y proporcione a los empleados visibilidad permanente de su desempeño y sus metas. Centrical tiene todo lo que usted necesita para minimizar las perturbaciones del negocio durante una crisis.
Comunique, conecte, y adapte a sus empleados y gerentes para mantener el desempeño y el aprendizaje
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